Tecnologia no RH: entenda como ela impulsiona negócios
O uso da tecnologia no RH é uma realidade que beneficia empresas a prosperarem e qualificarem seus processos. Se os aparatos tecnológicos, softwares e aplicativos
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Você já se perguntou qual é o impacto da tecnologia no recrutamento e seleção? Neste conteúdo, mostraremos os benefícios de investir em uma plataforma de
A atração de talentos é uma estratégia ampla que abrange o recrutamento de profissionais qualificados do mercado para uma empresa. Em geral, os métodos para
No mundo corporativo, muito se fala em habilidades essenciais para um bom líder. No entanto, muitas empresas ainda não conhecem o poder da liderança comportamental.
A contratação errada traz prejuízos como custos de treinamento, retrabalho, impacto na produtividade e necessidade de novos processos seletivos. Estes são apenas alguns fatores que
Indicadores de RH são fundamentais em empresas de qualquer porte, inclusive nas startups. Isso porque, funcionam como um termômetro, já que são números que revelam
Ainda que os objetivos de um departamento de RH em startups sejam semelhantes, esse tipo de negócio conta com algumas especificidades que merecem um olhar
Apostar na capacitação profissional e desenvolvimento do capital humano é um importante diferencial para o negócio. Para além dos benefícios da qualificação de competências e
No âmbito profissional, saber por onde iniciar um projeto ou uma atividade é fundamental para produzir melhor e alcançar o objetivo final. Nesse sentido, uma
Você sabia que é possível alinhar estatística, análise de dados, inteligência artificial e expertise para tornar a gestão de pessoas da sua empresa muito mais
A Associação Brasileira de Startups foi fundada para promover e representar as startups brasileiras. Nós trabalhamos para tornar o Brasil uma das cinco maiores potências em inovação e empreendedorismo tecnológico.
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